在處理開始前，外傭將需要在原籍國進行體檢，以確保她適合工作。 職業介紹所通常只會在傭工通過體檢後才進行辦理手續。 僱主因個人原因，被領事館或香港入境處列入「觀察名單」或「黑名單」而需本公司派員工外勤協助，僱主須另繳付手續費HK$1500每次。
- 傭工在限期後留港可被檢控，一經定罪，最高可判罰款港幣50,000元及監禁兩年，服刑後會被遣送離境，被遣送離境後，將不再獲准 來港擔任傭工。
- 不過鑑於疫情致使服務需求有所增加，處理申請所需的時間或會較長。
- 因為完約工人只是完成合約的工人，不代表工作表現必然理想，有可能是上一手的僱主嫌煩所以即使工人表現欠佳都仍然留到工人完約。
- 在處理開始前，外傭將需要在原籍國進行體檢，以確保她適合工作。
- 僱主如欠繳徵款，入境事務處會把這項不良紀錄列為考慮因素，該僱主或會在一段時間內被視為不合資格從外地聘用傭工。
- 如舊僱主想取消保單，保險公司會按比例退還保費，但需留意最低保費。
如果想保險期無縫銜接，僱主要留意舊保單的完約時間，提早幫新外傭購買保險。 如果僱主不打算聘請新外傭，亦可以選擇退保，保險公司會按比例退回保費，實際退保詳情可向保險公司查詢。 多謝選用HelperMatch的服務，您將會24小時內收到一份續約確認電郵，以確認 閣下的服務申請及辦理續約的詳情。
外傭轉換僱主手續: 相關內容
續約時領事館需要僱主遞交保證書，說明與現時印傭延續合約，以保障傭工權利。 整個公證過程需約一至兩個星期，成功後可去領事館取已蓋印的新合約。 在香港，所有外傭僱主必需替外傭投購僱員補償保險（即勞保），以承擔家傭／鐘點工人在工作期間意外受傷而僱主在普通法下的責任。 坊間的一些外傭中介公司會提供外傭保險計劃選擇，一般包含醫療和勞保的外傭綜合保險較為普遍，並向僱主提供該份外傭保險既小冊子供參考。 因此大部分僱主為求方便都會透過中介公司購買外傭保險，相對少比較市面上外傭保險的保障項目。
佩戴口罩仍能有效減低傳播病毒的風險，同時保護佩戴者和其他人。 為繼續保護高危群組，市民日後進入醫療設施或安老院和殘疾人士院舍時，仍須遵從佩戴口罩的行政要求。 政府亦呼籲，市民如出現呼吸道病徵，或免疫力弱／長期病患人士身處空氣流通欠佳的地方，亦應佩戴口罩。 由明日起，市民身處公共交通工具上、港鐵已付車費區域內、指明公眾地方（包括戶外及室內範圍），以及受《預防及控制疾病（規定及指示）（業務及處所）規例》（第599F章）規管的處所時均無須再強制佩戴口罩。 最後，如果外傭超過其允許的逗留期限，可能會因此而被起訴，僱主也將被追究責任。 僱主應了解作為僱主的義務和條件，好讓僱用外傭時不會遇到麻煩。
外傭轉換僱主手續: 合約期內轉換僱主程序
今次Q&A內容包括轉承責任、外傭個人責任、打風日安排及Warning Letter。 實際上，僱主一個人亦無法完成申請外傭的30至40個手續程序，亦沒有時間奔走香港及外傭的原居地，如親往外地挑選外傭及為她辦理驗身手續。 許多香港家庭都會雇用家傭，分擔家務及照顧老幼的工作，不過你或許也聽說過，聘請家傭也是一場運氣的遊戲，畢竟找到合心意的傭工並不容易。 接下來就跟你分享聘請外傭的5個要點，假如你有這個需要，都可以留意一下。 家庭傭工在完成第一份僱傭合約之後，可以選擇繼續與現有僱主續約， 或者更換新僱主。 醫療：當外傭在受僱期內生病或受傷，你須根據標準僱傭合約提供免費醫療給他／她。
以聘請菲傭為例，首先，僱主在Facebook群組、請外傭平台APP等平台尋找本地完約外傭，自行與外傭約面試時間，直至找到合適工人姐姐。 然後，僱主或外傭去入境處拿一式四份的新標準僱傭合約正本(ID407參考樣本)。 之後網上預約灣仔入境處(本地完約轉換僱主)，準備所需文件到入境處辦理工作簽證，一般約需時4至6個星期審核申請。
外傭轉換僱主手續: 申請後
政府指，按較早前實施彈性安排的經驗，延長現任外傭合約三個月應已提供足夠時間讓僱主安排其新聘請的外傭來港。 入境處表示，新服務旨在進一步便利辦理外傭工作簽證的人士，讓準備繼續為同一僱主工作的外傭可透過外傭網上服務專頁或流動應用程式遞交申請，並在申請獲批後使用夾附於申請結果通知書的一般繳款單繳付簽證費。 3/ 安排60-90分鐘時間讓姐姐「執包袱」，其間僱主即時上網購買機票。 雖然合約並沒有列明僱主必需為姐姐購買寄倉行李，但若外傭向領事館投訴便有機會影響日後再次申薦，所以請各位自行衡量風險。 另外，勞工處的「僱用外籍家庭傭工實用指南」亦建議僱主需「提供免費基本行李託運的機票」，不過同時亦建議「而非同等機票價值的現金」。
僱主最遲要在合約終止日期起計的 7 天內通知入境事務處。 如合約提前終止，外傭只可獲准在本港逗留至合約終止後的兩個星期，或至獲准逗留期限屆滿為止，兩者以較早的日期為準。 申請人可經香港政府一站通網頁遞交申請，或親自到香港灣仔告士打道七號入境事務大樓入境事務處外籍家庭傭工組遞交申請。 外傭轉換僱主手續 不過，處理時間視乎個別申請的情況和某一時間內所收到的申請數量而定。 鑑於政府實施多項彈性安排協助傭工和僱主應對2019冠狀病毒病疫情，致使服務需求有所增加，處理申請所需的時間或會較長。
外傭轉換僱主手續: 網上申請延長逗留期限﹝適用於外籍家庭傭工申請轉換僱主﹞
入境事務處（入境處）今日（七月七日）呼籲有意遞交續約及轉換僱主申請的外籍家庭傭工（外傭）及其僱主，應提早預約。 有意遞交續約申請的亦可透過郵遞、投遞方式或經網上遞交申請。 在填寫表格前，可先參考「從外國聘用家庭傭工指南」。 入境事務處一般會在收妥全部所需文件後的10個工作日内辦妥。 不過鑑於疫情致使服務需求有所增加，處理申請所需的時間或會較長。 如想親身遞交，於前往入境事務處總部或分區辦事處前，可先預約申請延長逗留期限，或透過網上服務直接遞交申請。
若然怕麻煩，亦可選用僱傭公司的文件處理服務，收費約1,800元，預計需時4至8星期。 僱傭公司從印尼駐港總領事館，領取已作出署批的合約（三份）後，通知傭工到入境事務處，提交所有所需文件。 故此，僱傭雙方宜於現行合約期滿前四星期內開始辦理申請，在合約期滿及傭工留港期限屆滿後才提出的申請，概不受理。 僱主只需要準備僱傭合約及到相關領事館提交合約作公證程序。 我們會在下面的部份「自行聘請完約外傭手續程序」詳述。 如果你不想自行辨理文書手續，可以考慮選用僱傭中介的文件處理服務，收費約 $1,800，需時約 4 至 8 個星期。
外傭轉換僱主手續: 印尼外傭
另一邊廂，菲律賓外傭在早前已經可以無須透過職業介紹所續簽合約。 根據入境事務處的資料，如果勞資當中任何一方不希望與對方續約，只需要繼續勞資關係，直到入境事務處發予外籍家庭傭工工作簽證的合約到期日為止。 傭工在兩年合約期內提出在香港特區轉換僱主的申請，通常都不會獲得批准。 傭工如欲受僱於新僱主，必須先返回原居地，然後以郵遞方式或經由新僱主直接向入境事務處處長申請適當的簽證。
僱主不得要求或准許傭工在香港特區逗留期間及在標準僱傭合約（ID 407）第2條訂明的合約期內為他人從事僱傭工作。 外傭轉換僱主手續 緊記外傭同一時間只能享有遣散費或長期服務金的其中一項。 自行找外傭，亦有風險，就是沒有第三方核實外傭資料。 倘若僱傭日後有任何勞資糾紛，雙方便難尋求協助，故有僱主在聘請外傭時，傾向尋找中介公司，雖然收費貴，但最少可提供退換外傭服務。 香港法例規定僱主聘請家務助理的話必須為僱員購買家傭保險，否則即屬違法。 你可經MoneySmart一次過比較並投保家傭保險。
外傭轉換僱主手續: 終止僱傭合約通知書所需資料：
勞工處今日（十二月八日）提醒外籍家庭傭工（外傭）及僱主，政府將由十二月九日（星期五）起調整海外抵港人士的入境防控安排。 就檢測結果呈陽性的抵港人士，其處理安排會與本地個案一致。 外傭轉換僱主手續 相關人士應盡快透過網上平台（核酸檢測或快速抗原測試)向衞生署衞生防護中心提供資料。有關詳情可參閱檢測陽性人士須知網頁。 延後返回原居地度假方面，如外傭未能在規定的一年期限內返回原居地度假，可在僱主同意下，向入境處申請進一步延長逗留期限直至合約完結，以便在該段期間返回原居地度假。 為了續簽合約，菲律賓傭工或僱主可以在傭工現有工作簽證到期日前60天向POLO辦公室提交所需文件。 根據標準僱傭合約（ID 407）第13條，由舊合約期滿至新合約開始生效期間，傭工須返回其原居地放取假期，費用由僱主支付。
- 如果你已透過「香港政府一站通」網上遞交延長逗留期限的申請，並收到入境事務處的通知信，要求你提供補充文件，你可使用這項網上遞交服務。
- 疫情下，印尼及菲律賓等外傭無法來港，入境處因應疫情今年3月推出「智傭易」服務，讓現有外傭延後返回原居地度假及短暫延長合約，方便外傭及僱主。
- 違反標準僱傭合約（ID 407）訂明的責任或在《從外國受聘來港家庭傭工簽證／延長逗留期限申請表》內第6部中對香港特區政府所作的承諾。
- 但留意部份 app 需要交月費，或者限定 $100 只能瀏覽五位工人的資料。
- 傭工須遞交由現時僱主發出列明該合約的屆滿/終止日期的離職信。
- 就所有於二○二三年四月三十日或之前屆滿的外傭合約，僱主可申請延長其即將離任外傭的現行合約有效期限。
安排傭工填寫《從外國受聘來港家庭傭工簽證／延長逗留期限申請表 》及一式四份的標準僱傭合約（ID 407）。 如上述一年期限於2023年4月30日或之前屆滿，外傭可在逗留期限屆滿前八星期內向入境處遞交上述申請進一步延長逗留期限，直至合約完結。 若一年期限於2023年5月1日或之後屆滿，將不再獲進一步延長返回原居地的期限。 外傭需在合約終止後7日內以書面通知入境事務處處長，並於兩星期內離開香港。 外傭轉換僱主手續 若外傭希望為僱主的配偶或家人工作，需在合約終止後兩星期內遞交由僱主的配偶或家人作擔保的更改僱主申請，一般來說入境處會迅速處理此類申請。
外傭轉換僱主手續: 安排外傭／工人姐姐面試要留意甚麼？
她將必須在護照到期前30天以及從領事館成功收到新護照後申請新簽證。 如果您聘用的外傭目前在香港，簽證申請可能需要14至28天的時間，但如果她在原居地，則入境處可能需要最多2個月的時間來處理簽證。 公證費用總計港幣476元，包括應向菲律賓總領事館支付的強制性的海外工人福利協會（OWWA）會藉、驗證費和在收取合約時的認證費。 有很多職業介紹所可以幫助您完成文書工作，但是當中有些中介會向外傭濫收費用。 法例規定香港的外傭中介所只能收取外傭第一個月工資的最多10％作為中介費。 因此，如果您需要通過職業介紹所辦理簽證，請確保該職業介所找不會對外傭收取過多費用。
發言人指出，勞工處認同在港工作外傭的住宿環境應受合理保障。 根據《標準僱傭合約》第3條款，所有在港工作的外傭受僱期間必須於僱主的住址工作及居住。 外傭轉換僱主手續 僱主須在《標準僱傭合約》的「住宿及家務安排」附錄內，清楚列明向外傭提供的住宿及設備，從而保障在港外傭獲得合理的住宿環境。 一般而言，外傭在離職後須離港回鄉，然而在某些情況下，少數外傭或需在住宿設施短暫留宿，例如提早終止合約後獲准在香港逗留的兩星期期間。
外傭轉換僱主手續: 辦理外傭簽證的基本步驟
AIG家傭保險計劃保障全面，提供3種保險計劃，適合不同僱主需求。 當中包括轉換家傭保障，僱主可以將保險轉名至新外傭而不需額外費用，靈活彈性。 這個情況最為普遍，外傭的標準僱傭合約大多為期兩年，而完約後，外傭或僱主均有權不續約，外傭就須要返回原居地，而費用是由僱主負責。
外傭轉換僱主手續: 向入境處申請外傭兼任司機手續流程 (所需文件 + 費用)
第2步：印傭需要前往合資格的體檢中心或診所驗身和領取驗身報告，費用由HK$600至HK$1,800不等。 問4： 僱主終止外傭的合約時，應如何計算年假給外傭? 答4： 當外傭為同一僱主工作滿12個月後，便可享有有薪年假。 僱主在標準僱傭合約（ID 407）上所填報住址的證明，即最近期的徵收差餉通知書或過去三個月內的水費／電話費／電費單等公用設施帳單。
外傭轉換僱主手續: 香港法例對「家務」的定義
有關外傭的工作簽證申請，標準僱傭合約ID407可於入境事務處查詢及聯絡科（灣仔告士打道7號入境事務大樓2樓）索取。 所有申請續約的外傭在申請獲批准後，會獲發給簽證。 如果僱主可以讓外傭回國度假，外傭便無須申請延期逗留。 只有在僱主未能馬上作出此項安排的情況下，外傭才需申請延期留港。
所載的費用於公布時，均為最新適用資料，惟本公司可隨時修改其中內容。 所列的費用是根據我們標準服務協議中所定義的標準服務，如需任何額外服務, 本公司將徵收附加費。 獨立文件部門，專門處理申請我們設有獨立的文件部門集中處理簽證的申請文件，僱主及女傭雙方的資料獲得保障之餘，由於有專人負責處理文件，可以加快申請進度。 不論持有的工作簽證已過期與否，如果申請人的僱主有所改變，就必須提交轉工申請。 不少人都願意聘請有口碑的「現成姐姐」，這些即將與顧主約滿的外傭姐姐，在香港生長了一段時間，對香港人的生活習慣較為熟悉，如獲得朋友推薦最為理想。
本網站提供有關在香港聘用外籍家庭傭工(外傭)的資料，包括輸入外傭政策，以及相關的刊物和宣傳品，列出外傭及其僱主在勞工法例下及聘請外傭的標準僱傭合約中的權利和義務。 勞工處鼓勵外傭及其僱主在訂立標準僱傭合約前或外傭受僱期間參閱本網站的資料及相關刊物。 入境處在2021年3月5日推出「智傭易」網上服務，讓僱主和外傭無須親身到入境處辦理有關手續，可以經網上或郵寄遞交續聘外傭簽證申請，申請獲批後可選擇以不同方式繳付簽證費，並透過郵遞方式領取簽證。 外傭轉換僱主手續 不過，此服務暫時只適用於與同一僱主續約、完成現有合約的剩餘期間，以及延後返回原居地的申請。 外傭轉換僱主手續 疫情下因入境限制，聘請新的外傭變得比以前困難，因此不少僱主會選擇繼續聘用即將或已完約的外傭。 一般的外傭合約時長兩年，若僱主與外傭決定續約，可選擇自行辦理續約手續，可節省外傭中介的服務費。
外傭轉換僱主手續: 自行聘請外傭 vs 僱傭中心請工人姐姐優點缺點
答：僱主可以安排調假，將當日更改為工作日，又或者讓外傭在家中放假及休息，不用工作。 不少顧主在未有考慮自身需要時，就因為渴望得到外力支持家務而作出聘請，過後才發現問題百出。 如個人性格未能接納與非親人同住、經濟能力根本不足以承擔所有費用、居住環境擠迫等等，最好於簽約前與家人考慮清楚，一致決定聘請才動筆簽約。 發言人補充，勞工處已展開檢討《實務守則》的工作，有關檢討會一併考慮申訴專員公署報告提出的改善措施，並在諮詢持份者的意見後，更新《實務守則》，與時並進。 如僱主安排外傭在上述期間在持牌酒店或賓館住宿，以致外傭未能在僱主居所工作，僱主應向外傭支付假如外傭在該期間上班可得的報酬。 至於十二月九日前已抵港，並仍在持牌酒店或賓館進行三天醫學監察及四天自行觀察的外傭，可繼續於酒店或賓館完成不多於七天的監察及觀察。
外傭轉換僱主手續: 自攜在港斷約傭工 / 指定海外傭工 (菲律賓 / 印尼 / 斯里蘭卡)
因為完約工人只是完成合約的工人，不代表工作表現必然理想，有可能是上一手的僱主嫌煩所以即使工人表現欠佳都仍然留到工人完約。 坊間近年出現了不少手機 app 配對應用程式例如 HelperLibrary、MamaHelpers、HelperChoice，僱主可以挑選心水姐姐進行面試。 但留意部份 app 需要交月費，或者限定 $100 只能瀏覽五位工人的資料。
如果是您是聘用初前來港工作的外傭，她抵港後將必須辦理入境處手續，並會收到入境標籤，證明允許她在香港的逗留期限。 如果外傭正在為新僱主工作，其逗留期限為2年，除非其工作簽證獲批延期1年。 如果入境處已經完成了您的申請評估，將會通過信件通知您簽證申請是否成功。 如果成功，外傭應攜帶旅遊證件和信件到外籍家庭傭工科領取簽證標籤。 如果簽證獲得批准，您將通過郵寄方式獲通知，並需在領取簽證時支付港幣$230。 成為一間令人感到可靠的僱傭中心是我們的宗旨之一。
外傭轉換僱主手續: 申請菲傭續約步驟
首先，僱主可以在錄影的情況下，向外傭出示「由僱主發出之終止僱傭合約通知書」（中文版｜英文版｜其他語言版本），同時家傭應獲取解僱信的副本，避免解僱信被私自刪改或另一方拒絕承認收到通知。 僱主在正式與外傭終止合約之前，需要確認自己擁有足夠理據（如陷入經濟困難、移民、無法與外傭和睦相處等），以解僱外傭。 根據法律規定，僱主需至少提前一個月通知外傭解約，若無法遵守或需要馬上終止合約，則需要支付等同於一個月薪金的解僱代通知金。 第3步：申請獲批後，入境處會經郵寄或電郵方式通知僱主繳交HK$230簽證費。 成功繳費後簽證會以掛號方式寄出，收到簽證後要自行把簽證貼到菲傭的護照內。 問2：外傭及僱主如何在僱傭合約期限屆滿前終止合約？