雖然自由工作者 及兼職人士 收入未必比全職穩定，他們仍須申請強積金供款計劃，但前者由於只屬於自僱人士為公司服務，因此不會受到《僱傭條例》保障，以及僱主不需要強制為自由工作者供款強積金。 除非僱主根據《強制性公積金計劃條例》（強積金條例）獲豁免，您（僱主）和僱員都必須提供僱員相對入息的5%為強制性供款。 您需要為僱員的入息供款，即使其入息低於每月最低相對入息 ($7,100)。 如果僱員入息超過最高入息水平 ($30,000)，則僱主供款上限為$1,500。 除了獲豁免人士外，僱主應安排年滿18歲至64歲，受僱60日或以上的全職及兼職僱員，在受僱首60日內登記參加強積金計劃。
沒有向受託人準時及全數繳付強制性供款，除會被積金局徵收拖欠供款額的5%作為附加費外，更可能會被判罰款或監禁。 於使用付款結算書時，如按照有關入息而計算出來之供款金額與你於付款結算書上所匯報的供款金額不同，我們將會根據付款結算書上匯報的有關入息計算及分配供款至你僱員的強積金賬戶。 除強制性供款外，受僱或自僱人士亦可以向自己的強積金計劃作出自願性供款。
強積金免供款期: 僱員未滿18歲 / 受僱未滿60天：
若登記參加計劃或支付首次供款的限期為星期六、公眾假期、烈風警告日或黑色暴雨警告日，該限期會順延至下一個工作日。 使用滙豐流動應用程式及網上理財服務，即可安坐家中，輕鬆理財。 請瀏覽本網頁，了解新型冠狀病毒肺炎如何影響您的財務管理及我們的服務。 10Life 強積金免供款期 Financial Limited 是獲授權保險經紀公司，保監局牌照號碼為FB1526，其業務是營運保險比較平台，以及為客戶安排保險產品及服務。 10Life Financial 為 10Life Group 全資擁有的子公司。
一般而言，在香港完成公司註冊手續後，初創公司為應對後續每年的會計事項，最好在香港各大銀行設立商業銀行戶口。 由於不少銀行對初創公司抱持保守態度，可能令開立銀行戶口變得非常不容易。 強積金免供款期 不少創業者都擔心，即使成功註冊公司，亦可能面臨無法成功開立銀行戶口等困局。
強積金免供款期: 產品
由於強積金旨在為僱員提供退休福利，當選擇受託人時，您可能需要考慮公司穩定性、基金風險水平、雜費和客戶支援等因素。 尚欠供款是根據你在付款結算書上所匯報的僱員有關入息而計算。 如你支付的金額少於就僱員有關入息所需支付的強制性供款金額，就被視為尚欠供款。 以滙豐商務「網上理財」強積金服務的電子付款結算書遞交供款，你將會收到電子方式的「購入基金確認書」，該電子確認書載有僱主及僱員的強制性供款和自願性供款（如有）的金額。 （4）不論是現有僱員的強制性供款或是新僱員的首次強制性供款，倘若有關紀錄並未顯示於書面或電子付款結算書上，你必須於該付款結算書上「新僱員部分」匯報有關僱員的供款資料及準時支付該供款。
即使再心急，也盡量向僱主要求書面合約，除了可以更清楚地列出所有工作條款的細節，往後有任何合約問題時，都可以隨時翻閱。 善用積金局App：市面的強積金計劃如此花多眼亂，容易讓人感到無從入手，甚或索性置之不理。 其實你可參考積金局的免費網上「強積金基金平台」，一眼睇晒各個強積金計劃、成分基金及相關收費，你更可自訂圖表，方便比較它們的表現及收費。 但別忘記，8月11日至31日這段期間的薪金也要計強積金，按比例人工大約是23710元，5%就是1185元，所以僱主第一期應該為僱員供4185元。 至於員工A就簡單，只需計10月的強積金供款，即是供1500元便可。
強積金免供款期: 兼職保障三步曲
在強積金的制度下，僱員及僱主均需為僱員供有關入息的5%，並受限於最低及最高有關入息水平。 就月薪僱員而言，最低及最高有關入息水平分別為$7,100及$30,000。 根據強積金管理局的規定，所有行業的僱主都應為一般僱員註冊計劃。 如果無法透過書面通知或付款結算書在僱員受僱期的最後一天通知受託人，僱主首次違例將被處以$5000罰款，如再犯將被處以最多$20000罰款。 30天期限後緊接的首個不完整糧期（如果僱員的支薪週期為每月或不足一個月）；或受僱期第30天所在的日曆月（在此情況下，僱員的糧期超過一個月）。
僱主可繼續用其強積金供款累算權益（不論是在轉制日前、當日或之後作出，亦不論是強制性或自願性供款），「對沖」遣散費／長服金轉制前部分（但不可「對沖」遣散費／長服金轉制後部分）。 取消強積金「對沖」安排將在指定日期生效（轉制日）。 強積金免供款期 在轉制日後，僱主不可使用其強積金強制性供款累算權益「對沖」僱員的遣散費／長服金。
強積金免供款期: 投資優惠
如果您的公司是新註冊公司，您會在公司開業或成立當天約18個月後，收到您的首份利得稅報稅表。 強積金免供款期 您需要在發出日起計1個月內填妥利得稅報稅表及所需補充表格。 計算及供款是相當複雜的，特別是對首次接觸的人而言。
一般來說，一間公司新聘請員工，公司無需立即為員工開設強積金戶口，只要在60天內完成開戶便可，例如員工A是8月11日入職，便要在10月9日前完成開戶口手續。 現時很多強積金受託人都會有網上系統，公司人事部職員可以在網上為入職員工登記開戶，無需特別填表，快捷方便。 強積金免供款期 此外，僱主亦不可連續與僱員簽署不足60日的合約，以逃避強積金的責任。 假如僱主與僱員連續簽署僱傭合約，而有證據顯示僱員與僱主的僱傭關係不少於60日，僱主仍須為僱員參加強積金計劃及作出供款。
強積金免供款期: 有關僱傭18歲以下「青年」的《僱傭青年(工業)條例》？
透過「滙豐強積金寄存辦理箱」遞交的強積金文件，會直接轉交至強積金行政部處理。 相關的調查報告是由SEEK、the Boston Consulting Group （BCG）及The 強積金免供款期 Network聯合發表。 報告於香港、馬來西亞、新加坡、菲律賓、泰國及印尼訪問了97,324名受訪者，當中有34%表示正積極搵新工。
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